Ykkösakseli ry on myöntänyt Leader-rahoitusta seitsemälle hankkeelle Salossa, Vihdissä ja Lohjalla. Hankkeista kolme on elinkeinollisia tukia ja neljä kohdistuu yleishyödylliseen toimintaan. Tukea myönnettiin yhteensä 40 823,57 euroa.
Kesä lähestyy vauhdilla, ja nyt on oikea aika arvioida kodin ulkotilojen kunto. Terassit, katokset ja piharakennukset altistuvat talven aikana kosteudelle, pakkaselle ja lumikuormalle, jotka voivat aiheuttaa vahinkoja rakenteille. Jos vaurioita ei huomata ajoissa, ne voivat pahentua ja aiheuttaa kalliita remontteja myöhemmin. Kevään ja alkukesän aikana on hyvä hetki tehdä kattava kuntotarkastus ja aloittaa tarvittavat korjaukset ennen kuin kesäkausi on käynnissä.
Kesämarkkinointi on keskeinen osa monien yritysten strategiaa, ja alueelliset julkaisut tarjoavat erinomaisen mahdollisuuden tavoittaa paikalliset asiakkaat. Lännen Helmi, joka on jo vuosien ajan ollut perinteinen kesälehti, on jälleen vuonna 2025 tarjoamassa yrityksille ainutlaatuisen alustan markkinointiviestinnälle. Tämä erikoisnumero, joka julkaistaan 4. kesäkuuta 2025, korvaa Ykkös-Lohjan normaalin keskiviikkonumeron ja toimitetaan yli 50 000 kotitalouteen. Jakelualue kattaa Lohjan, Siuntion, Vihdin, Karkkilan ja Kirkkonummen keskustan lisäksi Lohjanjärven kesäasukkaat, mikä tekee siitä erittäin houkuttelevan vaihtoehdon yrityksille, jotka haluavat vahvistaa paikallista läsnäoloaan.
Ykkös-Lohja juhlii 40-vuotista taivaltaan, ja päätoimittaja keskittyy nuoriin yrittäjiin, kuten 17-vuotiaaseen Kimi Forsströmiin, joka perusti Finscentsin. Forsström tarjoaa edullisia tuoksunäytteitä, jotka mahdollistavat merkkituoksujen testaamisen. Lohjalainen XYM ja Xjumpit kehittävät kuntosalia toiminnalliseksi tilaksi, jossa yhdistetään jooga, ryhmäliikunta ja parkour. Perheyritys arvostaa yhteisöllisyyttä ja kustannustehokasta liikuntaa. Sopivia harjoituksia tarjotaan kaikille ja asiakkaille mahdollisuus tutustua tiloihin maksutta.
Kisu Jernström siirtyi 20 vuotta sitten musiikista kyläkaupan pitoon, ja nykyään hän yhdessä vaimonsa Tiinan kanssa pyörittää Degerby Deliä Inkoossa. Kauppa on tunnettu asiakaspalvelustaan, ja se tarjoaa ainutlaatuisia tuotteita sekä erilaisia tapahtumia, kuten suosittuja possujuhlia. Vaikka Kisu on kokenut haasteita, kuten sairauksia, hän pysyy positiivisena. Degerby Deli on tullut tärkeäksi paikaksi asiakkaille, ja siellä voi nauttia kahvista, pullasta ja ystävällisestä keskustelusta.
Inkoon Joddbölen teollisuusalueen kehittämisestä käydään keskustelua, jossa kansanedustaja Henrik Wickström ja Bodenin kunnanjohtaja Claes Nordmark selvittävät huolia terästehtaan mahdollisista ympäristövaikutuksista. Wickström korostaa avoimen vuoropuhelun merkitystä ja painottaa, että kaavan hyväksyminen ei takaa tehtaan toteutumista. Uudet työpaikat voivat parantaa kuntapalveluja, mutta kehitystyössä otetaan huomioon myös ympäristö- ja sosiaaliset kysymykset. Kunnan talouden turvaaminen on tärkeää eri riskitilanteissa.
Blastr Green Steel (Blastr) ja Aurora Infrastructure ovat allekirjoittaneet aiesopimuksen (MoU) koskien sähkönjakeluinfrastruktuurin suunnittelua, rakentamista, operointia ja rahoittamista Blastrin suunnittelemalle terästehtaalle Inkoossa, Suomessa. Tämä yhteistyö vahvistaa Blastrin tavoitetta rakentaa vähäpäästöinen terästeollisuuden arvoketju, jossa teräksen valmistus perustuu vetyyn eikä hiileen.
Länsi-Uudenmaan Säästöpankki jatkoi vakaata taloudellista kehitystään vuonna 2024, kun pankin vakavaraisuus nousi 26,85 prosenttiin (25,21 %, 2023). Toimitusjohtaja Samu Rouheen mukaan vahva vakavaraisuusasema tarjoaa erinomaiset edellytykset pankin toiminnan kehittämiselle. Tämä antaa mahdollisuuden vastata digitalisaation mukanaan tuomiin nopeasti muuttuviin palvelutarpeisiin ja toimintaympäristön haasteisiin.
Osuuskaupan vuosi 2024 sujui odotusten mukaisesti. Useamman vuoden jatkuneen hyvän kehityksen taustalla on pitkäjänteinen työ asiakkaiden hyödyn maksimoimiseksi. Asiakasmäärien kasvu, edullinen hintataso ja laajasti kehittyvä palvelutarjonta toi kaupoille uusia asiakkaita. Henkilökunnan työtyytyväisyys nousi ennätystasolle ja sen siivittämänä myös asiakastyytyväisyys. Luottamus & Maine -tutkimus kertoo asiakkaiden luottamuksesta osuuskauppaan, mikä sekin vahvistui entisestään.
Suur-Seudun Osuuskauppa SSO on jälleen saanut Innostavimmat työpaikat -tunnustuksen, joka myönnetään vuosittain parhaille Eezy Flown PeoplePower® -tutkimukseen osallistuneille organisaatioille. SSO:ssa on tehty pitkäjänteistä työtä yrityskulttuurin johtamisen sekä työntekijäkokemuksen- ja ymmärryksen parissa, mikä näkyy myös muun muassa työyhteisötutkimuksen tuloksissa.
Suur-Seudun Osuuskauppa SSO on jälleen saanut Innostavimmat työpaikat -tunnustuksen, joka myönnetään vuosittain parhaille Eezy Flown PeoplePower® -tutkimukseen osallistuneille organisaatioille. SSO:ssa on tehty pitkäjänteistä työtä yrityskulttuurin johtamisen sekä työntekijäkokemuksen- ja ymmärryksen parissa, mikä näkyy myös muun muassa työyhteisötutkimuksen tuloksissa.
