Ajankohtaista

Ykkös-Lohja

Uutisia

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue valitsi suomalaisen Integratan HR- ja palkkajärjestelmiensä sekä -palveluidensa kumppaniksi. Sopimuksen myötä Integrata hoitaa jatkossa esimerkiksi noin 9 500 Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen työntekijän palkanlaskennan. Nelivuotisen sopimuksen arvo on noin 12 miljoonaa euroa. Yhtiö odottaa vahvaa kasvua julkiselta sektorilta ja jatkaa rekrytointeja. TAMPERE (14.4.2026) – Suomen suurin ainoastaan HR- ja palkkahallintoon keskittynyt yritys Integrata sai julkisessa kilpailutuksessa selkeästi vahvimmat vertailupisteet tarjouksella, joka oli hinta-laatusuhteeltaan paras. Integrata sai vertailussa 96,17 pistettä, kun seuraava toimija sai 82,01 pistettä. Kilpailutuksessa laadun painoarvo oli 75 prosenttia ja hinnan 25 prosenttia. Sopimus on nelivuotinen, jonka jälkeen se jatkuu toistaiseksi voimassa olevana. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue haki yhtä kumppania, joka vastaa kokonaisratkaisusta ja siihen liittyvistä palveluista. Yhteistyö kattaa HR-järjestelmäkokonaisuuden palkanlaskentaan, työsuhteiden hallintaan, henkilöstön kehittämiseen sekä matka- ja kululaskujen hallintaan, sisältäen ulkoistetun palkanlaskentapalvelun sekä matka- ja kululaskupalvelun. Hankinnan kohteeseen sisältyvät lisäksi järjestelmien toteutus ja käyttöönotto, tuki- ja ylläpitopalvelut, käyttöpalvelut sekä jatkokehityspalvelut. “HR-järjestelmäkokonaisuuden ja kokonaispalvelun hankinnan tavoitteena oli vastata hyvinvointialueen palvelujen uudistamisen strategiaan, jossa korostuu muun muassa teknologian kehitys, esihenkilötyön helpottaminen ja osaamisen tukeminen. Modernin HR-järjestelmäkokonaisuuden lisäksi tavoitteena oli löytää toimintavarma kumppani huolehtimaan Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen ulkoistetusta palkanlaskennasta”, kertoo HR-kumppanuuspalvelujen johtaja Ulla Palmroos Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueelta. “Olemme erittäin iloisia alkavasta yhteistyöstä ja kiitämme Länsi-Uudenmaan hyvinvointialuetta luottamuksesta. On erittäin merkittävää, että hyvinvointialue valitsi laatuperusteisen kumppanuuden. Tämä ilmentää toimintaympäristön muutosta ja vahvistaa näkemystämme siitä, että julkishallinnon vakiintuneita toimintamalleja voidaan kehittää entistä vaikuttavammiksi. Edistämme jatkossakin julkisen sektorin digitalisoitumista rakentamalla pitkäjänteisiä kumppanuuksia, joissa yhdistyvät vahva asiantuntemus, toimivat prosessit ja moderni teknologia”, sanoo Integratan toimitusjohtaja Riku Heinonen. Kilpailutuksen laatutekijöissä painotettiin ratkaisun toiminnallista laatua ja käytettävyyttä, toimittajan toteutus- ja käyttöönottokykyä, ominaisuuksien vastaavuutta vaatimuksiin sekä palvelukuvauksia ja kokonaisarkkitehtuuria. Integrata sai perusteluissa kiitosta erityisesti toimitus- ja käyttöönottoprojektin selkeästä ja johdonmukaisesta vaiheistuksesta sekä yksityiskohtaisista palvelukuvauksista. Myös riskienhallinta ja jatkuvuuden varmistaminen oli kuvattu perusteellisesti ja konkreettisesti. Lisäksi ratkaisun läpinäkyvä tekninen toteutus ja tilaajan tarpeet huomioiva suunnittelu osoitti perustelujen mukaan vahvaa kykyä toimia osana tilaajan kokonaisarkkitehtuuria. “Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen toiminta on malliesimerkki tilanteesta, jossa julkista kilpailutusta on hyödynnetty mahdollisuutena kehittää toiminnan laatua ja tuottavuutta. Laatu ja osaaminen olivat arvioinnissa keskeisessä roolissa, ja on hienoa, että vahvuutemme tunnistettiin osana tätä kokonaisuutta. Kyse ei ole pelkästä palvelun tuottamisesta vaan edelläkävijyydestä ja toimintatapojen rohkeasta uudistamisesta. Yhdistämällä teknologiaa ja jatkuvasti kehittyviä prosesseja voimme parantaa tehokkuutta ja luoda konkreettisia hyötyjä julkishallinnolle – ja sitä kautta koko yhteiskunnalle”, kertoo Integratan operatiivinen johtaja Veli-Ville Kasurinen. Integrata on viime vuosina laajentunut vahvasti yksityisen sektorin toimijoista julkiselle sektorille ja odottaa sieltä vahvaa kasvua koko yritykselle sekä rekrytoi aktiivisesti uusia osaajia. Yritys on kasvanut viime vuodet nopeaa vauhtia kannattavasti: sen liikevaihto vuonna 2024 oli 21,1 miljoonaa euroa, ja vuodesta 2020 liikevaihto on kasvanut orgaanisesti lähes 125 prosenttia.

Lähes 12 miljoonan euron sopimus: Integrata voitti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen kilpailutuksen

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue valitsi suomalaisen Integratan HR- ja palkkajärjestelmiensä sekä -palveluidensa kumppaniksi.

Sähköstä ja omasta taloudesta

Pörssisähkö voi olla edullinen vaihtoehto sähkön hankinnassa, mutta se vaatii aktiivista kulutusvalvontaa ja joustavuutta sähkön käytössä. Pörssisähkön hinta vaihtelee tuntikohtaisesti markkinoilla sen mukaan, kuinka paljon sähköä on saatavilla ja kuinka suuri on kysyntä. Pörssisähkö voi olla erittäin edullinen, jos pystyt joustamaan kulutuksellasi ja hyödyntämään halpoja tunteja. Kuitenkin, jos kulutus keskittyy korkean hinnan aikoihin, laskut voivat nousta odotettua korkeammiksi. Arvioi oma tilanteesi ja kulutustottumuksesi huolellisesti ennen päätöstä. Lue lisää: Pörssisähkö

Harrastukset